[เขต สึรุมิ] รับสมัครเจ้าหน้าที่บุคลากรมอบหมายสถานรับเลี้ยงเด็กเล็ก (งาน day's sum ) ปีงบประมาณปีพ.ศ. 2568

(1) ช่วยส่งข้อจำเป็นให้ [จุดหมายปลายทางสมัคร] ตามที่ระบุด้านล่างทางการนำมาหรือไปรษณีย์หลังการกรอกให้กระดาษการลงทะเบียน
　　　[จุดหมายปลายทางสมัคร] โรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนชิโอะดะโรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนต้นอ้อโฮะซะคิโรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนสนามม้าโรงเรียนเด็กก่อนวัยเรียนสึรุมิ
　　　※กรณีที่หวังการแต่งตั้งของวันที่ 1 เดือนเมษายนปีพ.ศ. 2568 ภายในวันศุกร์ที่ 31 เดือนมกราคมปีพ.ศ. 2568 ช่วยส่งกระดาษการลงทะเบียน
(2) ทำขั้นตอนในการดำเนินการลงทะเบียนที่จุดหมายปลายทางสมัคร
　　　※ระยะเวลาที่ใช้การได้ของการลงทะเบียนการแต่งตั้งที่ต้องการ เป็นถึงวันที่ 31 เดือนมีนาคมปีพ.ศ. 2569
(3) ตามสถานการณ์ของการรับสมัครพนักงานของแต่ละสถานรับเลี้ยงเด็กเล็กเทศบาล จะแจ้งการดำเนินการการคัดเลือกการสัมภาษณ์ให้ทราบจากผู้ลงทะเบียน
　　　※ตลอดระยะเวลาลงทะเบียน คัดเลือกตลอดเวลาตามต้องการ
(4) ดำเนินการการคัดเลือกการสัมภาษณ์
　　　※หลังจากบอกเกี่ยวกับเงื่อนไขในการทำงานของงานนั้นอีกครั้ง แล้วเกี่ยวกับงานที่การแต่งตั้งจำเป็นขึ้น คัดเลือก
(5) หลังจากการดำเนินการการคัดเลือก แจ้งเกี่ยวกับผลของการคัดเลือก
(6) กรณีที่กลายเป็นการเอาเนื่องจากการคัดเลือก ทำขั้นตอนในการดำเนินการการแต่งตั้งในฐานะบุคลากรมอบหมายปีงบประมาณ

เป็นตลอดปีตั้งแต่วันอังคารที่ 14 เดือนมกราคมปีพ.ศ. 2568

สถานรับเลี้ยงเด็กเล็กปีงบประมาณบุคลากรมอบหมาย (งาน day's sum ) กระดาษการลงทะเบียน (ประเภทงานทั้งหมด) เขต สึรุมิเมืองปีพ.ศ. 2568

คนที่เป็นไปตามเงื่อนไขสำคัญถัดไป
　ขึ้นอยู่กับงานหวัง ต้องการเงื่อนไขสำคัญของคุณสมบัติ (เอกสารที่แนบเพิ่มเติม "รายการประเภทงานการลงทะเบียนการเสนอ" การอ้างอิง)
　แต่ตามข้อกำหนดของข้อ 16 กฎหมายข้าราชการของเทศบาลท้องถิ่น (มาตราการไม่มีคุณสมบัติที่เหมาะสม) มอบหมายบุคลากรมอบหมายไม่ได้ปีงบประมาณ กรณีที่สอดคล้องด้านล่าง
　(1) คน จนกว่าจะไม่มีเรื่องต้องได้รับการประหารชีวิตนั้น จนกว่าถูกตัดสินการลงโทษการจำคุกมาก กว่า และจบการประหารชีวิตนั้นหรือ
　(2) คนที่ได้รับการลงโทษของการลงโทษโดยการปลดออกจากงานในฐานะเจ้าหน้าที่อำเภอ โยโกฮาม่า และไม่ผ่านไปภายใน 2 ปีตั้งแต่วันของการกำจัดที่เกี่ยวข้อง
　(3) คนที่ก่ออาชญากรรม และถูกตัดสินการลงโทษที่กำหนดในบทกฎหมายข้าราชการของเทศบาลท้องถิ่นที่ 5 ที่ตำแหน่งของ National Personnel Commission หรือกรรมการของคณะกรรมการความยุติธรรม
　(4) พรรคการเมืองที่ยืนยันทำลายรัฐธรรมนูญของประเทศญี่ปุ่นหรือรัฐบาลที่ถูกก่อตั้งด้านล่างนั้นด้วยความรุนแรงในภายหลังวันของการบังคับใช้รัฐธรรมนูญของประเทศญี่ปุ่น
　　　　คนที่ก่อตั้งกลุ่มอื่นหรือเข้าร่วมนี่
　(5) คนที่ถูกตัดสินใจที่จะด้วยตัวอย่างที่ของเดิมเพราะข้อกำหนดของหัวข้อกฎหมาย (ลำที่ 149 ปีพ.ศ. 2542 กฎหมาย) ที่ 3 กฎเสริมข้อ 3 ที่แก้ไขปรับปรุงส่วนหนึ่งของกฏหมายแพ่ง

เอกสารที่แนบเพิ่มเติม "รายการประเภทงานการลงทะเบียนการเสนอ" การอ้างอิง
(1) เจ้าหน้าที่สถานรับเลี้ยงเด็กเล็กผู้ปฏิบัติงานดูแลเด็ก
(2) เจ้าหน้าที่สถานรับเลี้ยงเด็กเล็กการเลี้ยงเด็กความช่วยเหลือ
(3) เจ้าหน้าที่สมาชิกของการปรุงอาหารสถานรับเลี้ยงเด็กเล็ก
(4) เจ้าหน้าที่สถานรับเลี้ยงเด็กเล็กการอนุเคราะห์ธุรการ
(5) เจ้าหน้าที่สถานรับเลี้ยงเด็กเล็กพยาบาล

เอกสารที่แนบเพิ่มเติม "รายการประเภทงานการลงทะเบียนการเสนอ" การอ้างอิง
※เงื่อนไขในการทำงานอื่นมีพื้นฐานมาจากข้อกำหนดทีเกี่ยวข้องกันเช่นกฎระเบียบเกี่ยวกับเงินเดือนของบุคลากรมอบหมายและการชดใช้ค่าใช้จ่ายปีงบประมาณอำเภอ โยโกฮาม่า

บุคลากรมอบหมายปีงบประมาณที่กำหนดที่ 2 ของข้อ 22 กฎหมายข้าราชการของเทศบาลท้องถิ่น

มอบหมายตามต้องการภายในระยะเวลาตั้งแต่วันที่ 1 เดือนเมษายนปีพ.ศ. 2568 ถึงวันที่ 31 เดือนมีนาคมปีพ.ศ. 2569

(1) ใบสมัครปีงบประมาณบุคลากรมอบหมายและประวัติส่วนตัวโดยสังเขป (ประเภทงานทั้งหมด)
(2) ใบสำเนา (เจ้าหน้าที่สถานรับเลี้ยงเด็กเล็กผู้ปฏิบัติงานดูแลเด็ก) ของใบรับรองผู้ปฏิบัติงานดูแลเด็ก
(3) ใบสำเนา (เจ้าหน้าที่สถานรับเลี้ยงเด็กเล็กพยาบาล) ของใบอนุญาตขับขี่พยาบาล

จ้างตามต้องการ และช่วยได้รับการตรวจสุขภาพในบางครั้ง

(1) ไม่อาจจะใช้ข้อมูลส่วนบุคคลที่ถูกบันทึกในเอกสารยื่นเพื่อนอกจากขั้นตอนในการดำเนินการการแต่งตั้งของบุคลากรมอบหมายปีงบประมาณ
(2) ในการแต่งตั้งของเจ้าหน้าที่สถานรับเลี้ยงเด็กเล็กผู้ปฏิบัติงานดูแลเด็ก ค้นหาฐานข้อมูลของหัวข้อมาตราที่ 1 ดังกล่าวเพื่อการยืนยันที่การมีหรือไม่มีเหมาะสมกับผู้การยกเลิกการแสดงตัวการลงทะเบียน (คนที่การลงทะเบียนของผู้ปฏิบัติงานดูแลเด็กถูกยกเลิก โดยทำความรุนแรงที่เกี่ยวข้องเด็กนักเรียน) จากการสอบผ่านถึงการเอาตามข้อกำหนดของหัวข้อที่ 3 4 ของ 20 ของข้อ 18 กฎหมายสวัสดิการสำหรับเด็ก กรณีที่เป็นที่ทราบ กันว่าสอดคล้องกับคนการลงทะเบียนการยกเลิกที่กำหนดไว้ เนื่องจากการค้นหา อาจจะไม่ถูกเลือกมาใช้

(1) การลงทะเบียนไม่ใช่อะไรที่จะสัญญาการแต่งตั้ง กรณีที่ ถึงให้ลงทะเบียน ก็ไม่ตรงกันกับเงื่อนไขของการรับสมัครพนักงานของแต่ละสวน ไม่แจ้งเกี่ยวกับการสัมภาษณ์
(2) ช่วยเข้าใจล่วงหน้า เพราะไม่คืนเอกสารที่ได้รับการส่ง