- หน้าอำเภอ โยโกฮาม่าอันดับสูงที่สุด
- ข้อมูลการบริหารเทศบาล
- นโยบายมาตรการ
- มาตรการหลัก
- การร่วมกิจกรรมสังคมได้เท่าเทียมกันทั้งหญิงและชาย
- การประชุมการเข้าร่วมผู้ชายและผู้หญิงด้วยกัน
- รายงานการประชุมปีพ.ศ. 2562 ที่ 2 อำเภอ โยโกฮาม่าการประชุมการเข้าร่วมผู้ชายและผู้หญิงด้วยกัน
เป็นเนื้อหาหลักจากที่นี่
รายงานการประชุมปีพ.ศ. 2562 ที่ 2 อำเภอ โยโกฮาม่าการประชุมการเข้าร่วมผู้ชายและผู้หญิงด้วยกัน
วันที่ 23 เดือนธันวาคมปีพ.ศ. 2562 วันที่ปรับปรุงครั่งสุดท้าย
รายงานการประชุมปีพ.ศ. 2562 ที่ 2 อำเภอ โยโกฮาม่าการประชุมการเข้าร่วมผู้ชายและผู้หญิงด้วยกัน | |
---|---|
หัวข้อประชุม หัวข้อรายงาน | วาระการประชุม เกี่ยวกับการวางแผนของแผนการกระทำการเข้าร่วมผู้ชายและผู้หญิงด้วยกันที่ 5 อำเภอ โยโกฮาม่า 1 เกี่ยวกับการยกย่องอำเภอ โยโกฮาม่าการร่วมกิจกรรมสังคมได้เท่าเทียมกันทั้งหญิงและชายการอุทิศ 2 หัวข้อรายงาน เกี่ยวกับสถานที่ทำการปีพ.ศ. 2562 โยะโคะฮะมะกุโดะบะระนซุรางวัลการรับรอง 1 |
วันครบกำหนด | ตั้งแต่ 14 นาฬิกา 0 นาทีวันพุธที่ 20 เดือนพฤศจิกายนปีพ.ศ. 2562 ถึง 16 นาฬิกา 0 นาที |
สถานที่จัดงาน | ห้องประชุมสำนักงานเทศบาลเมืองชั้น 3 การใช้ร่วมกัน |
ผู้เข้าร่วม | กรรมการอะเบะกรรมการเอะบะระกรรมการในเนินเขากรรมการคิคุชิกรรมการซะโทะกรรมการสึคะฮะระกรรมการโฮะริโมะโทะกรรมการยะนะกิทะกรรมการโยะชินะกะ |
ผู้ที่ไม่มา | กรรมการคะวะชิมะกรรมการซะคะโมะโทะกรรมการชิเกะทะกรรมการโมะชิซุคิ |
ในการจัดรูปแบบ | การปิดเป็นความลับ (ไม่มีผู้ฟัง) ส่วนหนึ่ง |
หัวข้อที่ถูกกำหนด | กำหนด draft of a report เกี่ยวกับผู้ได้รับรางวัลอำเภอ โยโกฮาม่าการร่วมกิจกรรมสังคมได้เท่าเทียมกันทั้งหญิงและชายการอุทิศการยกย่อง 1 |
วาระการประชุม
รายงานการประชุมปีพ.ศ. 2562 ที่ 2 อำเภอ โยโกฮาม่าการประชุมการเข้าร่วมผู้ชายและผู้หญิงด้วยกัน ( PDF : 185KB )
เอกสาร | เอกสารประชุม ( PDF : 988KB ) |
---|---|
Important Notice | ไม่มีเป็นพิเศษ |
เพื่อเปิดไฟล์ของ Portable Document Format เครื่องอ่าน PDF อาจจะจำเป็นแบบแบ่งเป็นส่วนๆ
คนที่ไม่มีดาวน์โหลดได้ไม่มีค่าตอบแทนจากบริษัทอะโดบี
ที่การดาวน์โหลดของดีซีอะโดบี Acrobat Reader
การสอบถามที่หน้านี้
หน่วยงานการส่งเสริมการเข้าร่วมผู้ชายและผู้หญิงด้วยกันหน่วยงานการบริหารนโยบาย
โทรศัพท์: 045-671-2017
โทรศัพท์: 045-671-2017
เครื่องแฟกซ์: 045-663-3431
หมายเลขอีเมล: [email protected]
ID หน้า: 355-766-366